為幫助新員工更快更好地融入企業(yè)文化，適應工作環(huán)境和工作崗位，使大家盡快轉(zhuǎn)換角色，公司于2017年4月17日-19日在青島舉辦了為期三天的新員工入職培訓。集訓分為“文化篇”、“業(yè)務篇”、“能力篇”三個部分，公司統(tǒng)籌各方力量，為新同事們帶來了一堂堂內(nèi)容豐富、形式多樣、實用性強的精彩課程，讓我們一起來回顧一下三天的精彩內(nèi)容吧！
Day1文化篇:從愉快輕松的團建活動開始，選隊長、起隊名、自我介紹……通過破冰，新員工們彼此多了一分熟悉，課堂的氛圍也逐漸熱烈了起來。
集團副總裁張總為大家講授了《組織、文化和人才發(fā)展》，回顧了公司24年來的發(fā)展歷程，并通過講故事的形式為大家詮釋了公司文化。張總鼓勵新員工們要樹立一個明確的目標，要定出三年規(guī)劃，并從工作第一年的“三件事”做起，貴在堅持，多堅持一天就能看到別人看不到的風景。馬老師帶來了第二門課《學習成長與職業(yè)規(guī)劃》，幫助大家更好的認知自我，找到適合自己發(fā)展的職業(yè)方向，通過工作和生活中的點滴積累，獲得成長。接著，彭海紅、王洪臣、胡子明、王士誠、侯程程五位同事分享了自己在邦達的成長經(jīng)歷和感悟收獲，有初入職場的困惑，有面對挫折的憂慮，也有拼搏換回的喜悅，這些仿佛成了一朵朵閃光的火花，點燃了同學們的工作熱情。
Day2業(yè)務篇:海運中心趙蓓為大家?guī)怼逗＿\業(yè)務》分享，通過對海運服務范圍和操作流程的介紹，讓大家更加清楚了解海運業(yè)務的每個環(huán)節(jié)；青島空運部王曉婷在《空運業(yè)務》分享中，從基礎知識、成功案例和建設團隊三方面著手，為大家娓娓道來；欣易達武劍為大家?guī)怼犊缇畴娚虡I(yè)務》，分析了跨境電商業(yè)務的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢，讓大家有了全新的認識；關(guān)務中心翟明為大家講解《關(guān)務業(yè)務》，從國家“一帶一路”戰(zhàn)略政策開始分析，從宏觀到微觀為同學們解讀關(guān)務業(yè)務發(fā)展趨勢。
講師們授課內(nèi)容豐富實用，清晰易懂，在介紹理論知識的同時結(jié)合具體案例進行進一步的分析和闡釋，由淺入深地為學員們闡述了各業(yè)務板塊的詳細情況和應掌握的知識技能等內(nèi)容，使得同學們對未來的工作充滿了期待。
Day3能力篇：山東區(qū)傅宙?zhèn)鳛橥瑢W們講解《銷售技巧》，他以深厚的銷售功底、幽默的談吐，對“結(jié)構(gòu)化銷售”層層分解，引出ASK、IN-DO-OUT、PARKING、SPIN等原理和思路，讓同學們對銷售興趣大增。運管中心汪蓓蓓帶來的《職場禮儀》，通過對職場著裝、禮儀、函電等方面的演示和講解，讓同學們認識到良好的商務禮儀在職場中是多么重要。
本次集訓分為四組PK，根據(jù)三天的小組成績，公司為優(yōu)勝組頒發(fā)了獎品《狼圖騰》書籍，希望新同事們發(fā)揚狼性精神，勇于追尋自己的目標。在集訓總結(jié)的環(huán)節(jié)中，同學們積極踴躍地發(fā)言，回顧了三天學習的收獲感悟，新同事們結(jié)合自身崗位工作暢想一年、三年后的自己，對即將開啟的職業(yè)生涯充滿了向往，紛紛表示要從第一個小目標做起，扎扎實實的開展工作，做好每一件事，爭做一名優(yōu)秀的邦達人。
2017新員工訓練營圓滿結(jié)束，在這三天短暫的相處中，學習緊張而又充實，57名懷揣夢想的職場新人將在海程邦達開啟實現(xiàn)夢想的旅程，希望大家能盡快勝任工作，不斷成長進步，在崗位上做更好的自己，快樂工作，幸福生活！
上一條：飛鷹Ⅰ期，展翅飛翔——海程邦達商學院2016級“飛...